日前，据《财联社》等媒体报道，包括五矿信托等在内的多家信托公司近期均将启动裁员或降薪等人员收缩计划，涉及在编职工和关联公司。其中，五矿信托包括体外关联公司和公司编制在内约1100人，最终将裁撤至600人，其中财富管理人员裁减约200人。首批裁员计划将在2024年上半年实施。相关消息还显示，五矿信托留存员工的固定薪酬也会有不同比例的下调。

对于上述传言，五矿信托于昨日表示，近日其监测到“五矿信托大幅裁员”的相关不实言论，公司对此高度重视。此类言论不客观。五矿信托表示，作为央企背景信托公司，其始终严格落实监管、国资委的各项要求，合规经营，合法展业，目前公司经营一切正常，各项工作平稳有序。

另外记者注意到，尽管五矿信托对上述有关裁员夸张言论予以否认，但其同时表示，公司内部的确进行了人员调整。五矿信托称，为加快业务转型，同时严格落实监管部门关于信托公司异地展业部门数量限制的整改要求，对公司组织架构进行了重塑，进行了人员的合理调整及团队合并。

另一边，平安信托相关负责人回应记者采访时表示：“相关裁员计划的传闻不属实。公司近期离职人员主要为与架构调整相关的业务团队人员，以及同比例缩减的中后台人员，且不存在所谓的降薪情况。目前公司经营管理正常，业务发展稳健。”

一位业内人士直言，员工人数下降幅度较大的信托公司，一类是风险持续暴露、经营较为艰难的；另一类则是较为坚决执行业务转型的。

记者了解到，2021年以来，信托从业人员数量一改往年递增局面，开始出现下滑。根据信托业协会公布历年的报告显示，截至2021年底，68家信托公司共有员工22387人，较2020年同期减少了284人，在2017年至2021年这五年间首次出现下滑。

去年11月21日，信托业协会正式发布《中国信托业社会责任报告(2022-2023)》(下称《报告》)显示，截至2022年末，64家信托公司共有员工20691人。相较于2021年末的22387人再度下滑。

针对行业普遍裁员，用益信托研究员帅国让告诉记者，一方面，传统融资类业务逐步压降，标品及服务类业务短期内盈利有限，信托业务量有所减少，营业收入下滑，部分从业人员尤其是财富端及非标业务团队自发离开信托行业；另一方面，在信托业务三分类下，不少信托公司重新调整业务结构、撤并业务团队，因此出现减员、裁员的情况。