近日，2026世界人工智能大会（WAIC 2026）“从大模型到智能体：迈向自主智能新纪元”论坛在上海西岸国际会展中心举办。

会上，由中国信息通信研究院牵头编制的《2026智能经济新形态：智能体创新实践汇编》正式发布。北京致远互联软件股份有限公司（以下简称“致远互联”）联合华为云共同打造的“CoMi智能体平台+昇腾算力政企全域协同运营解决方案”从全国300余项申报案例中脱颖而出，入选“智能体+行业应用（治理增效）”方向优秀案例。这一荣誉不仅是对双方联合共创成果的权威认可，更标志着致远互联“以人为中心的组织协同”理念在AI时代迈出关键一步——从协同管理迈向组织运营及AI治理，正成为政企智能化转型的主流范式。

此次入选的“CoMi智能体平台+昇腾算力政企全域协同运营解决方案”，是致远互联与华为云联合共创的标杆成果。方案以CoMi智能体平台为应用中枢、华为云昇腾算力+MaaS为底层基座，构建多Agent人机协同体系，针对政企数字化转型中长期存在的跨系统数据孤岛、审批流程冗长、决策依赖人工、AI落地成本高等痛点，给出了软硬云一体化的系统级答案。

这并非双方首次携手。早在2025致远互联AI产品战略发布暨生态伙伴大会上，华为云便与致远互联宣布在“平台融合、方案共创、技术创新、行业联拓、海外援建”五大方面深化合作，联合打造开放、敏捷的数智化服务生态。此次方案入选WAIC 2026权威汇编，正是“平台融合+方案共创”结出的标志性果实，也印证了双方“软硬协同、能力互补”路线的产业价值。

致远互联始终认为：AI在企业落地的第一个核心市场，不是Agent市场，也不是效率市场，而是组织治理市场。这一判断，与WAIC 2026论坛将“治理增效”单列为重点方向不谋而合。致远互联一直关注以人为中心的组织协同，从协同管理迈向组织运营及AI治理。在AI时代，致远互联明确提出：组织治理是“组织AI”的核心。这一品牌主张凝练为四个关键命题：让AI懂组织，让AI守规则，让AI可治理，让AI自进化。

这正是致远互联交付物的根本性转变——不再仅仅是一套提效工具，而是一套让组织敢放权、让AI敢执行的规则体系与审计保障。这一表述精准道出了智能运营中枢超越单点效率、重塑组织治理深层价值的根本所在。

方案已在江铃汽车及多地政务机关等标杆项目规模化落地，经内部实测数据扎实：在制造领域，江铃汽车作为标杆客户，采购与项目审批周期从原来的15天缩短至5天，效率提升达67%，年度人工风控审核成本下降38%。在政务场景中，多地政务单位已上线公文智能拟稿、事项智能预审功能——跨部门材料重复提交率下降62%，政务窗口日均办结量提升40%，真正实现了“让数据多跑路、让群众少跑腿”的数字化承诺。

从整体效益来看，落地企业平均人力成本下降30%至40%，中小客户相比自建算力节省70%以上投入，2025年至2026年累计为客户降本超1.2亿元。目前全国已有20余家政企启动落地，单项目交付周期从3个月压缩至35天，方案可快速复制至金融、建筑、国资监管等更多行业。